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关于协会工作计划8篇

时间:2023-07-02 19:10:12 来源:网友投稿

关于协会工作计划第1篇我们心理协会自成立至今,在各理事的共同努力和老师的关怀帮助下,取得了显著的成绩。为以后更好的开展各项工作,现将本学年的工作计划安排如下:常规工作:每周召开理事例会,收集理事意见及下面是小编为大家整理的关于协会工作计划8篇,供大家参考。

关于协会工作计划8篇

关于协会工作计划 第1篇

我们心理协会自成立至今,在各理事的共同努力和老师的关怀帮助下,取得了显著的成绩。为以后更好的开展各项工作,现将本学年的工作计划安排如下:

常规工作:每周召开理事例会,收集理事意见及进行下周的工作安排。

心理角的定期开放,组织观看电影、阅读专业书籍。

桐梓坡小学“心晴工作室”开放。

活动安排:

一、xx年9月份工作

1、与校心康部、青协的合作计划

(1)心理实践社负责团训、校外实践工作

(2)策划全校性的心理普及活动。问卷的搜集整理由心康部负责,指导者、数据统计等则由实践社负责

(3)学术性的讲座等可由其他部承办。但参与同学仅限本专业学生

(4)新生心理辅导员的选拔培训工作心理实践社要参与。

(5)建立院校预报机制,增强校、院活动的透明度和联系度。

2、辅助新生心理辅导员做好团训活动。主要以10级的为主,在新生军训期间,辅助各班的心理辅导员为新生做团训活动,每次5~6人。由团训负责人负责具体的人员安排组织工作。

3、招募新社员。通过各班的心理委员及心理实践社的理事向新生宣传,招募新生入社,为心理实践社注入新的力量。

二、xx年11月份工作

1、在桐梓坡小学开展2~3次团训活动,2次心理小广播。

2、收集桐梓坡小学团训、广播的资料,整理出一份总结。

3、心理角的常规活动。

4、安排大一新生与大二学生的交流会,请老师进行指导,提高新生对专业知识了解,以及对本专业的信心。

5、人事部制定一套完整可行的综合测评的制度。

三、xx年12月份工作

1、各部分工作接近尾声

2、召开理事工作总结会,总结这一学年的工作,以及制定下学年具体的的工作计划。

四、xx年3~4月份工作

1、兴趣小组。活动对象以大一、大二为主。形式为将报名兴趣小组的同学按各个主题如星座、手相、血型、中医医学等这些方面分组,每个组分别搜集、整理资料,各组每月进行一次交流,方式不规定。活动目的是希望通过此活动来扩展本专业同学的只是面,提高对专业的兴趣以及提升同学们的自主学习能力。

2、“挑战杯”学术科技创新大赛。心理实践社作为团体参加比赛,由教研室老师指导选择课题、搜集资料、撰写学术论文参加比赛。

3、小学“心晴工作室”开放,每周一次。

4、心理角定期开放。

五、xx年5月份工作

1、周年庆活动

xx年5月10日是我心理协会成立一周年的纪念日,理事会决定以周年庆的形式加大宣传力度,使社员以及广大同学能对实践社有个更全面的了解,提高校领导对实践社的关注程度。

(1)由心理协会组织一场晚会,每一个会员都能参加,晚会节目由社员排练表演,展现心理实践社会员的风采。届时邀请教研室以及院办老师前往观赏。

(2)通过宣传板、电子文档、视屏等形式来展现心理实践社自成立到现在所作出的努力与成绩。回顾过去,展望未来。

2、与青协合作,开展一场面向心理专业学生的心理知识讲座,邀请专业老师一起参加,作为“5·25”心理健康日实践社的活动。

3、在校外巩固桐梓坡小学实践点,并与之洽谈继续合作的相关事宜,做出一份合作计划。

4、与湖南师范大学心理社联系,寻找合作契机,相互学习交流。

5、外联有针对性的与外界接触,与学校周边的学校联系,拓展实践社的实践基地。

六、xx年6月份工作

1、各部分工作接近尾声

2、做好各个活动的"总结,做成文字资料,存入档案。

3、各理事做学年的工作总结报告,并做下一学年的工作计划。会长对本学年的工作进行汇总。

4、换届选举

(1)通过心理实践社社员大会的形式,所有的社员都要参与,并邀请教研室及院办老师。

(2)会上社长做工作总结报告,副社长做财政开支报告。评选年度优秀社员。

(3)职位竞选。

5、换届后的交接工作

关于协会工作计划 第2篇

20xx年我乡计划生育工作在乡党委政府的领导和市计生局的指导下,全面贯彻“以人为本”的指导思想,紧紧围绕“加强基层基础,深化优质服务”这个目标,强化优惠政策引导,不断改进工作作风,自觉实行依法行政,切实为群众提供满意优质服务,通过全乡计生干部的共同努力,计划生育工作逐步得到了群众的理解和支持。现将一年来的工作情况汇报如下。

一、围绕上级考核工作,各项指标符合要求

1、1至9月份全乡共出生人口109人,计划外生育2人,计生符合率为98.2%。

2、计划生育手术及时到位。1至9月,共做四项手术137 例,其中结扎3例,放环83例,人流51例。

3、社会抚养费征收工作取得较大突破。通过专项执法活动,1至9月份,共征收社会抚养费101000元。

4、育龄妇女普查率进一步提高。育龄妇女的实际b超普查率达到80%左右,总的普查率达到90%以上。

二、抓计生工作队伍建设和阵地建设。

1、进一步建立健全考核机制。与各村签订目标管理责任书,制定计生工作目标考核方案,明确村书记、村计生服务员工作职责,进一步落实和明确责任。2、抓计生服务员业务培训。6月份,市计生局各科室负责人前来我乡,对乡、村业务工作进行了辅导,平时每月例会上午组织各村服务员学习计生业务知识和相关法律知识,进行业务和政策指导,通过学习培训,我乡服务员的业务水平得到了较大提高。3、优化服务员队伍素质。针对部分联系员积极性不高,业务能力不强,出工不出力,工作不上心的情况?鹿ぷ鳎?/p>

1、建立健全计划生育工作新机制。以全市创国优为契机,建立“市指导、乡负责、村主体”的工作格局,坚持指导到村、服务到村;
加大计生工作责任制落实力度,坚决落实“一票否决权”,强化计生责任人计生工作意识,努力提高计生工作责任感和使命感;
加大计划生育村民自治进程,发动群众、相信群众、依靠群众,逐步引导广大人民群众实行自我管理、自我教育和自我服务,加强和规范合同化管理;
建立起新婚、孕情、生育、节育、流动人口等五项信息交流的长效机制,使信息交流工作经常化、制度化。

2、加强计划生育宣传工作,努力营造浓郁的工作氛围。以“婚育新风进万家”等活动为载体,围绕群众多元化要求,拓宽服务领域,提高服务质量,增强针对性、实效性,形成有效的工作机制;
为育龄群众提供优质的计划生育和生殖保健全程服务。继续在深化婚育新风进万家活动、奖扶制度、计划外有奖举报制度上下功夫;
继续在深化流动人口等特殊人群的宣传服务上下功夫。

3、狠抓生育、节育的落实。严格执行现行的生育政策,以“两检”为先导,切实加强孕前管理。进一步加大服务和跟踪力度,严格控制政策外生育,推行避孕节育知情选择。狠抓长效节育手术落实,提高长效节育措施的"及时率和到位率。

4、加强流动人口管理工作,全面实行流动人口属地管理体制,切实抓好流动人口的摸底登记、情况核实工作,建立健全流动档案,并将流入人口纳入常住人口管理。

5、强化依法行政。严格执行《浙江省人口与计划生育条例》,进一步优化执法环境,文明执法。加强来信来访工作,群众的来信来访反映出人口与计生方面的问题及与之相关的各种社会关系和社会问题,是人民群众参与管理和监督人口与计生工作的有效方式。

6、落实保障措施,继续推行计划生育利益导向机制。建立和健全计生工作投入保障机制。加强乡、村计生干部队伍建设。坚持依法行政,依法兑现计划生育奖励政策。认真落实计划生育家庭奖励扶助制度。加大对计划生育困难家庭的社会救助,积极争取落实专项资金。

关于协会工作计划 第3篇

一、20xx年计生协会工作回顾

我区计划生育协会工作在区委、区政府的高度重视,区计生局的大力支持及市计生协的直接关怀和指导下,根据中央、省、市、区计生协会既定的工作思路和省专职副会长工作会议精神,紧紧围绕全区人口与计划生育工作中心,积极引导乡、村、企业开拓进取,在学习先进、争创示范、深化“一流协会”、建设企业协会、参与抗击非典等方面做了大量工作。协助党和政府推进了人口与计划生育事业的发展,为全面建设小康社会作出了积极的贡献。

(一)落实“两办”通知精神,加强协会组织建设

1、领导重视,搭建协会可持续发展平台

2、创新机制,加强基层协会队伍建设

根据20xx年7月29日市计生协会工作会议精神,区计生协于7月30日制发了金东计生协〔20xx〕5号《关于选聘镇乡(街道)、村(居)两级计划生育协会专职副会长的通知》,全区11个镇乡(街道)根据通知要求全部配备专职副会长,其中孝顺、岭下、赤松、东孝等四个镇乡(街道)的专职副会长确定为原班子退二线的老领导担任,成为名符其实的专职副会长。

同时全区245个500人以上的行政村也配备了专职副会长,协助秘书长开展工作。245人中有男性166人,女性79人,多为退居二线的原村两委班子成员或退休的老干部、老教师,他们一直以来就是村里计划生育的宣传员、带头人,在村里有很高的威望,热心公益事业,拥护计划生育政策,尤其认可计划生育协会的宗旨和任务,认为计划生育协会是为群众做好事办实事的好组织,非常乐意接受专职副会长这个职务。目前这些新当选的专职副会长已经在协会中发挥了积极的作用。

3、经费落实,改善协会工作条件

我区计生协会活动经费在计生局正常性经费中列支。局长表态:协会经费需要多少拨多少,且随时划拨。有了一把手的明朗态度,协会工作的开展更加顺利。去年区计生协积极参与非典防治工作,轰轰烈烈开展“5·29”活动,与计生局的经费支持分不开,仅“5·29”活动就花费5万多元,全年用于计生协会建设经费18万余元。乡、村级在同级行政经费中实报实销。

(二)学习朱缀绒,争先进创示范

1、广泛开展“远学朱缀绒,近学身边人”活动。

2、开展评比先进、争创示范协会活动。

发挥宣传品的知识传播阵地作用,推进计生知识的普及,为推动协会工作整体水平的进一步提高,20xx年,我区开展了评先创优活动。在帮扶群众脱贫致富中,无私奉献的多湖街道养殖专业户应金堂被评为全国先进志愿者;
曹宅镇计生协建立企业协会富有成效,被评为市级示范协会。这些典型为协会整体工作的推进树立了典范。同时,各镇乡(街道)也开展了自评活动,评选出了先进村(居)协会和示范协会。评选中坚持标准:有一个精干、高效、议事能力强的理事班子;
有一个富有生气的会员活动阵地;
有一个热心服务群众的志愿者队伍;
有一个“少生快富”项目。

3、开展新家庭计划“少生快富”项目活动

20xx年,我区各镇乡(街道)开展了源东大白桃基地项目等十个“少生快富”项目建设,帮扶一百多户脱贫,取得良好社会效应。同时70%以上村(居)也在不同程度上开展了项目,利用会员联系户制度实行一帮

一、手把手的`帮扶结对,使会员联系户制度得到了深化。协会通过建立和发展项目活动,组织、帮助会员群众学知识、学技术,发展生产,勤劳致富奔小康,在拓展协会服务领域的同时转变了群众的生育观念,为稳定我区低生育水平、提高出生人口素质发挥了积极的作用。

(三)加强企业协会建设,参与流动人口计生管理与服务

随着改革的深入,社会主义市场经济体制的建立与完善,尤其是加入WTO后,我区“三资”企业、民营企业和集贸市场发展较快,流动人口大量增加,加强这些地方的计划生育协会建设已显得十分必要。实践也证明了企业计生协会是做好计划生育工作的一种很好组织形式和工作载体。20xx年我区将企业协会建设作为重点工作做了部署。

这次成立大会是推进企业计生协会建设的序幕,全区各镇乡(街道)年内在各自辖区内确定一个企业进行试点,并顺利完成,20xx年将在剩余的25家企业全面铺开。具体做法有:一是开展培训。为提高企业员工的素质,使员工对计生协会有一个全面、客观的认识,在协会建设之前,对员工进行培训。培训内容除计生协的性质、任务、工作方法、避孕节育、生殖健康知识外,扩展到致富技术、市场信息等。至20xx年底已在企业举办培训班7期,培训近20xx余人。二是推行“零距离”宣传服务。镇乡(街道)服务站设立“三优”和生殖健康咨询点,企业设“会员之家”方便员工咨询。区、镇乡(街道)计生协还将法律法规、优生优育、避孕节育等生殖健康知识的光盘、录像带、小折页、知识单、刊物等送到企业,由企业组织员工进行观看、学习。三是民主推荐会员、理事。在前期铺垫工作的基础上,按照民主原则层层推荐会员、理事,使会员理事真正具有群众性、代表性。四是落实协会制度建设。对会员的帮扶、学习、活动等建立一套完整的制度,有些还写进章程,经会员代表大会审议通过。

关于协会工作计划 第4篇

今年,是实施"十二五"规划承上启下的关键之年,也是党委换届之年,市第三次xx会、省第十三次xx会、党的十八大在今年相继召开,确保今年经济平稳较快发展、保持社会和谐稳定的任务非常繁重。本年度里,我会确立并稳步执行"以科学发展观为统领,贯彻落实"稳中求进"的经济工作总基调,全力提高协会知名度和认同度"的总体工作思路,坚持以联系促和谐、以活动促活力、以创新促发展的工作指导方针,充分发挥协会联络、沟通、培训、服务职能,团结带领全体会员创业创新,为我区经济作出更大的贡献。

在各项工作开展中,协会要充分发挥秘书处的服务机能。秘书处是为广大会员服务的常设机构,各位会员要关心支持秘书处的工作开展,与秘书处实现良性互动;
秘书处要做好与会员单位的沟通协调工作,与各行业协会加强联系交流,学习先进经验;
要积极发挥网络平台、QQ服务平台,及时传递协会工作最新动态,加强会员间沟通交流,促进会员和谐共进。

作为经济建设的佼佼者,企业家们也更加注重回报社会。将自己的爱心奉献给那些有需要的人,也积极地参与社会开展的公益性活动,用实际行动,带领他人,促进社会的和谐发展。

路漫漫其修远兮。协会未来的发展道路充满了机遇,也充满了挑战。下一步,协会将认真学习贯彻十八大的最新精神,锐意改革、开拓进取,不断打造实效、全面的企业家交流平台,不断为我区的经济发展和社会和谐奉献力量。

关于协会工作计划 第5篇

一、 继续大力宣传《烟草控制框架公约》

举办学校控烟培训班倡导教育青少年不吸烟,减少青少年烟民数量,是我国控烟工作的重要策略。

对象:(1)省市级CDC从事学校卫生及控烟工作专业人员

(2)省市级教育部门体卫处的管理人员

(3)省市级健康教育所专业人员

(4)大中学校校长、医务室专业人员

内容:(1)《烟草控制框架公约》

(2)控制吸烟的方法和技巧

(3)青少年的吸烟心理特点

(4)国外青少年控烟的情况和经验

(5)学校领导在控烟中的作用和地位

成果:纳入继续教育,承认学分

时间:20xx年6月 地点:云南丽江

二、 积极推进北京二试点医院的创建工作

1、举办《公约》培训班及“无烟医院”经验交流会

内容:(1)《 烟草控制框架公约》培训

(2)研讨医院和医生在控烟中的作用

(3)典型医院介绍经验

(4)现场参观

对象:(1)各省级控烟协会

(2)各省级医院和重点地、市级医院

(3)奥运会定点医院

时间:20xx年6月 地点:北京

2、与试点单位(北京医院、朝阳医院)共同编写《医院控制吸烟实用手册》

内容:(1)创建无烟医院的背景(必要性和意义)

(2)“无烟医院”的标准和评估方法

(3)创建“无烟医院”的工作程序和技术方法

(4)“无烟医院”创建经验介绍

(5)有关创建工作的文件和资料

3、组织专家对两个医院的医务人员进行培训

三、做好第二批全国无烟草广告城市的认定工作

1、举办无烟草广告城市现场交流会

内容:(1)请广东省、广州、银川市介绍创建无烟草广告城市经验

(2)颁发“无烟草广告城市”奖牌

(3)现场参观

对象:(1)各省级控烟协会

(2)已申报未达标及已达标的无烟草广告城市

(3)全国卫生城市

时间:
20xx年11月 地点:
广州市

2、 开展无烟草广告城市调研

内容:督导创建工作,总结经验,为现场交流会做准备

参加人员:卫生部、国家工商行政管理总局、中国控制吸烟协会

每组2-3人

时间:
20xx年9月

地点:(南片) 广东省 (北片)宁夏、山西省?

四、进行国际合作与交流

1、在美国南加州大学和耶鲁大学举办两期控烟与健康促进培训班

(1)对象:CDC系统、医疗机构、学校教育部门、卫生部门从事控烟与健康促进人员、试点城市、试点单位项目管理人员。

(2)内容:美国控烟的经验和作法、控烟方法和技巧、疾病预防与健康促进相关内容、参观美国社区及学校

(3)时间:20xx年3月份、10月份两期,每期为二周左右

(4)参培条件:中国控烟协会团体或个人会员

(5)成果:培训结束后由美国南加州大学、耶鲁大学颁发结业证书。

2、认真做好第13届世界烟草或健康大会的参会组织协调工作

第13届世界烟草或健康大会将于20xx年7月12至15日在美国华盛顿召开。会议主题是“无烟草世界的能力建设”。与会者将重点讨论关于烟草科学及其影响的最新研究进展 ,共享关于烟草成瘾性、戒断症状、国家政策、二手烟及评价《烟草控制框架公约》实施效果等,并且通过与会者之间建立的网络,了解全球的控烟经验,有力促进《烟草控制框架公约》在联合国成员国的推广。

(1) 做好与华盛顿大会组委会的联系和沟通工作。

(2) 做好国内各地各位参会人员、团体的组织协调工作(注册、邀请、组团)。

(3)作好大会的论文准备工作。

(4)请参会人员与协会尽快联系、报告并填写申请表。按照大会规定:“四月份之前注册的需交注册费500美金,四月份之后注册的需交注册费600美金,一旦注册交费如因故不能参加者,大会不再退还注册费”。

五、 组织青少年控烟活动及20xx年世界无烟日青少年控烟研讨会

1、中国控烟协会与协会青少年控烟专业委员联合拟在明年5月底世界无烟日前夕召开青少年控烟研讨会,同时组织在京中小学生的签名仪式。

2、协会青少年专业委员会与北京市教委、爱卫会合作拟在北京市一个区开展培训试点;
同时出版青少年画册三本各三万册,名称为“清新校园 无烟行动”蓓蕾篇(小学版)、花季篇(中学版)、精英篇(大学版);
组织卫生、教育、社区、烟草部门进行控烟能力建设研究。

六、继续积极组织做好青少年“拒吸第一支烟”签名活动

20xx年是全面贯彻实施《烟草控制框架公约》的一年,各地应继续组织好青少年签名活动。山西、福建、安徽、山东、甘肃、吉林、广东、新疆、上海、北京、天津、深圳等省市多年来坚持组织青少年签名活动,取得很好的社会影响。争取对数年来的“签名活动”进行论证和评估,促进活动深入持续发展。

七、召开协会三届理事会第三次会议

关于协会工作计划 第6篇

为切实加强学生社团的监督和管理,正确、合理地管理社团的各项经费,营造良好的财务环境,规范财务工作、明确财务流程,使会员的基本权利得到保障。此外有介于工商管理系新成立,学生招新准备也将成为我们的工作之重。综合以上情况,我部特制定的以下工作计划:

一、社联财务部管理的指导思想

贯彻国家有关法律法规制度,执行社联有关的财务制度和财经纪律,正确处理社联与各社团的关系,为社联和各社团活动提供有力保障。

二、工作宗旨

“服务社团,量入为出,合理使用,廉洁奉公”

三、财务部基本任务

1、做好各项财务收支计划,核算,预支,分析和审核及报账工作,建 立基本的财务管理会计核算,及时,准确,全面,真实地反映社联内部及属下各社团的财务状况和活动财务状况。

2、合理地使用资金,促进增收节支,监督执行社联章程、财务制度,加强财务管理,促进社联及属下所有社团各项资产的有效利用,努力提高经济效益,对社团经济的合法性,合理性进行监督。

四、财务职责

制定年度财务预决算交主席团审议,负责联合会日常财务的收支,检查社团日常收支状况;筹集、创设、管理社团奖励基金;对外办理社会赞助手续。

五、主要工作内容:

1、招新

一、招新目的:

为了保证我系社联 有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生的各项工作,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的"科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新时间及地点:待定

三、招新人数:待定

四、招新对象:XX届我系学生

五、招新要求:

1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

六、招新形式:

1、在招新时间内,申请人将个人简历交到指定地点进行报名。首先进行初试,初步筛选之后,表现优良者进入复试。之后合格后经部长批准进入部门工作。

2、协调好各社团财务工作。

3、做好各社团的预支申请,审核,报账等工作 。

4、财务审核:对会员投诉较多或有财务不清的社团进行财务抽查,并做登记,情节轻者自行处理,情节重者报主席团和校团委请求处理。

5、定期针对各社团上交的财务报表进行做账。每个学期期末进行财务总清算。

跳蚤市场

一、承办部门:

财务部

二、活动时间:

待定

三、活动地点:

一号及二号教学楼中间

四、参加对象:

全院学生

五、活动概要:

“跳蚤市场”活动,主旨联络培养同学们之间的感情,进一步丰富大学生的生活。更主要的是,让大家亲身体验到“跳蚤市场”的热闹氛围,亲自参与,给大家机会展示自己的“宝贝”,彼此之间可以互相交换,也可以廉价出售给其他人;对于大二特别是大三的同学,她们不需要但还有实用价值的物品均可以借此机会在校园内实现资源再利用,例如小柜子、书籍、杯子、饰品等等。对于摊主的所有品,我们鼓励物品多样化,充分展现自己的个性。

六、活动流程:

1、前期宣传工作

作为首次在校开展的“跳蚤市场”,同学们难免生疏。为鼓励大家积极参与,前期的宣传工作不可马虎。

除了必要的海报张贴,在活动前两周可以深入宿舍,在各宿舍楼下宣传板上张贴小型的宣传单,上面注有详细的活动内容、要求以及报名方法;在活动前一周,联系校广播站,作为活动准备的最后高潮;

2、活动开展

在活动前一周开始联系和筛选报名者,各级负责人为活动当天细节点做好安排。

(1)、进行明细分工,交代活动内容方便配合。

(2)、 前期各方材料及时汇总,分析。做好后续工作的数据。

(3)、软硬件的准备,储放地点安排。做好登记工作。

(4)、现场秩序维护,保障活动安全有序进行。

(5)、后期清理现场。

六、财务部成员工作任务

1、熟悉各社团财务工作和财务负责人.。

2、积极主动配合各部门工作,服从上级调配。

3、服从社团联合会管理条例,有明确的纪律观念,例会、签到必须到场。

4、有严谨的工作作风和正确的工作态度,以饱满热情的心态待财务工作。

5、公平、公正、透明、不以公报私、实事求是、严格把关,搞好财务督促工作。

6、有创新意识,对财务工作要不断改进,使财务机制更加完善。

关于协会工作计划 第7篇

新学期就要开始了,办公室作为学校青年志愿者协会的核心部门,其枢纽的作用必须得到充分的体现,办公室工作的成绩直接影响校青协各项活动的开展,为使办公室的工作在新的学期朝着更加高效、标准、和谐的方向发展,我们在认真总结上一学期工作经验的基础上,制定了本学期办公室的工作计划。

一、内部建设:

1、办公室的工作比较繁杂,有一些工作也是需要专人定期去做的。所以我们要建立和健全内部各项制度,明确内部职能,细化各项具体工作,责任到人。避免有工作无人做或工作全集中到一人身上的情况。

2、各个办公室成员之间的密切配合是办公室正常工作的保证。办公室成员的团结向上是办公室发挥核心作用的基础。本学期我们会定期组织一些部门活动来加强本部门内部成员之间的交流,增进感情。要让本部门成员有集体归属感。

二、办公室基础工作:

1、进一步推进办公室的管理工作,将基础工作落实好。负责青年志愿者协会有关文件、资料的收集、整理和保管等。接待来访,负责青协资金和财产管理。安排青协成员工作值班,听取同学意见并及时向主席团和有关部门反映。

2、具体工作:

1) 值班表和空余时间表,青协通讯录:各类表格在开学第一个星期结束更新好,第二个星期开始值班。着重关注信息的准确性,要求各部门成员第一时间将自己的信息变动情况反映给办公室,以方便及时调整。到时也会安排专门的人负责此项工作。

2) 通知:青年志愿者协会的重要会议或其他重要事宜的准确及时通知与联系工作。新学期会将办公室的成员分配到各个部门,负责该部门的会议通知,会议记录,资料整理和跟踪监督该部门的工作活动。

3) 值班:协调安排各部人员的值班;
及时处理各项即时事件;
定期不定期的打扫卫生,整理办公室的各种物品,为各部门的同学提供一个干净整洁工作环境。新学期会安排办公室的的"人进行全天的不定时的值班检查,做好值班登记工作,对值班人员的迟到、缺勤等情况做好详细记录。

准备一个青协近期工作记录本,负责各部门的办公室成员要及时将各部门的最新动态写到这个记录本上。

4) 物品管理:处理和管理各类资料。(安排人对电子和纸质资料进行定期

的整理)管理办公室的各项物品;
进行物品借用记录,没有登记,物品绝不借出。

5) 考核评比:制定值班情况考核方案,每月评出两名月“优秀值班之星”,

每学期评出三名“学期优秀值班之星”,颁发证书,并在办公室的公示栏给予公示。

6) 服务,组织:立足本职,服务协会,办公室的干事不仅要做好幕后工作,

还要积极主动的参与到协会的对外活动中。与素拓部合作组织协会内部联谊等各种活动以促进各部门间的联系交流和协会的整体团结。

7) 监督:设立意见箱和对外邮箱,接受全校同学的监督。办公室会有专人

收集整理出意见箱里的意见,处理公共邮件,并将相关情况及时反映给主席团和相关部门。

三、完善考核、监督职能:

1、草拟、策划青年志愿者协会干部工作考核细则,细化考评方案。充分发挥办公室的监督协调职能。

2、完善对协会干部进行组织、管理、监督、考核的具体措施,实行奖惩制度,落实监督执行协会的各项规章制度,充分调动协会成员的工作积极性与主动性。

四、完善协调,联系职能:

1、与校学生会办公室等建立并保持联系,互相交流,互相学习。放宽视野,学多角度、多方位地思考,不断创新办公室的各项工作。

2、与各部门加强联系,办公室分配干事到各部门,对其他部门工作进行跟踪,

既是对他们工作的监督,也是为了既是了解他们的工作进程,以及时的反馈。

五、培养机制:

1. 对干事进行定期的培训,上一学期新干事对办公室的具体工作已经基本熟

悉,但在技能上还有待提高。我们会利用平时开会的时间对干事进行全面系统的培训。

2. 对干事的具体情况、工作经历、工作成果等备案,作为管理干事、奖励处

罚的参考依据。对优秀干事,将给与一定的奖励,对不称职的干事则采取

听取意见、保留任职或撤消职务等处理办法,在平时的工作中,也将会合理安排各项工作,充分调动干事的积极性,合理的分配工作,充分发挥每个人的才能。

3. 养成定期总结的习惯。对于每段时间的工作,部门人要在一起交流总结。

初定双周一晚八点半开部门例会,会议内容主要是总结已做工作成败和出现的问题,安排下一周次工作任务,相互交流工作经验。经验交流主要分为:本部门对上一周的工作成果进行汇报,对下一周的工作计划进行通知,也进行对工作活动的成绩进行评价,在肯定优秀的同时,正视不足,督促其尽快改正。在高标准、严要求下不断提高成员工作效率与质量;
学生干部间相互学习,进行批评与自我批评。善于汲取他人长处,对部内存在的问题有则改之,无则加冕。在交流中学习,在学习中进步。

六、具体活动

1.值班培训

对各部门的大一干事分批进行值班培训,进一步强调值班要点。

2.值班检查

成立值班检查小组,对值班情况进行定期和不定期的检查,值班情况每月汇总一次,并进行公示。

校青协办公室

关于协会工作计划 第8篇

春节的喧嚣已然落下,新的学期即将拉开帷幕,我们外国语学院青年志愿者协会的工作也将陆续开展起来,上一学期在校青协与外国语学院团委学生会的领导帮助下,我院青志协在校里、院里组织开展的活动受到了一致的好评与肯定,部门工作也取得了很好的成绩。新的学期,新的开始,新的气象。我们将保持上一学期的饱满干劲,在新的学期里保优争先,开拓创新,力求在开展了我们部门传统精品活动的基础上再开展一些有意义,有价值的新的志愿服务性活动。努力将我们的部门经营得更好,将其推上一个新的高度。因此,我们制定出本学期的工作计划如下:

一、加强部门管理,完善部门机构

作为一个有着良好口碑的志愿服务性的机构,外国语学院青年志愿者协会在院里,校里都有着出色的表现。作为校里的优秀志愿者协会之一,我们应该在志愿者团体这个大家庭中起到良好的模范与带头作用。因此,加强对部门的管理,完善本部门的机构,提高技术,提高质量,提高素质是我们当下需首要完成的任务。我们将秉承上届坚持“奉献、友爱、互助、进步”的原则及“责任,奉献,务实,求和”的工作宗旨,立足校园,服务社会,不断创新,开拓进取,并结合本学期新的形式与气象,加强完善我们的部门及工作,把我们的部门发展的更好,更强。

在新的一学期里,我们将整改部门职能,分化各个小组的功能,明确合理的对部门里活动的计划,策划,组织,宣传等环节分工,培养大家的合作意识,协会的荣誉感及对工作的高度责任感。同时注意对委员的培养,为本学期末的换届工作做下铺垫和准备。同时我们将加强会长与委员和委员与委员之间的沟通及合作。组织一次新学期的部门内部聚餐,加深委员间的了解和友谊,更好的进行本学期的各项工作。

二、活动计划

(一)二次招员纳新

由于转专业考试以及部分委员选择休学,本学期外语院青年志愿者协会的委员人数略显不足,为了能更好地开展本学期的工作,保证各项工作能够按时按质的顺利完成,我协会计划在开学前两周进行二次招员,为协会增添新鲜血液,带来新的生机。同时,我协会计划对新招收入的委员进行一个简短的培训,以促进他们更快的熟悉协会运行机制,更好的开展下学期的志愿者工作。

(二)斑竹园敬老院活动

在这春暖花开的季节,我们又迎来了崭新的一年。然而,时光荏苒,岁月如梭,每个人都有老去的一天,昔日像我们一样风华正茂的青年终会成为年过半百的老人。而在所有的老人中,有一些特殊的老人,更需要我们去关注,在他们的后半生里,敬老院成为了他们终生的依靠。此时,历经沧桑的他们需要的不再是物质上的高度满足,更多的,是精神上的慰藉。三月,在这个平凡的日子,我们决定到斑竹园敬老院去看望那些为社会操劳了大半辈子的人,为他们带去真诚的问候和关爱。

(三)312植树节感恩林浇水活动

本学期的三月十二日为一年一度的植树节。为增强大学生爱校护校的意识同时培养学生热爱大自然的良好习惯。我协会计划在近期围绕植树节开展感恩林浇水活动,以实际行动爱绿护绿。

(四)成都植物园活动

每个生命都对我们来说弥足珍贵,爱护动物,爱护森林,爱护生态环境,就是爱护我们人类自己。在上一次的义工活动中,我们取得了很好的成绩与反映,因此在本学期,为了提高同学们对植物的保护意识,使同学们爱护保护植物,我们将与植物园合作开展此次义工活动。这次活动预计于本学期3月进行,我们首先会与动物园的`老师联系,通过协商后会在学院选出一批优秀的志愿者对他们进行相关的培训,在他们对相关知识有了一定掌握后再带领他们去成都植物园,号召大家爱护植物并在横幅上签字,另外我们会结合专业特点,发挥学院的特色,组织志愿者教小朋友们读一些简单的与植物有关的单词,在玩耍中学习,激发他们对语言学习的兴趣,让大家体验到英语的魅力。

(五)世界水日节约用水宣传活动

节水,是让人们和利用水、高效用水、不浪费水资源。节约用水的根本目的是提高城市的合理用水水平,减少新水的取用和不必要的排放,从而提高人民群众生活用水的质量,切实保护我们赖以生存的水资源环境,使广大用户认识理解节水工作是一项重大的社会工程。首先是宏观节约水资源,保证国民经济建设。其次减少污染源,减轻供水及污水废水处理基础设施的负担,为城市的硬件载体留下可持续发展的空间。再次,使人们真正认识到计划用水的必要性、节约用水的重要性、浪费水的危害性、破坏水的危险性、缺水的严重性,以此来调动人们保护水资源,维护水秩序、爱护水环境的积极性,增强人们科学用水、计划用水、节约用水的自觉性,在全社会形成一个水资源可持续利用的良好环境,造福人类,造福子孙。

我们会在食堂摆摊作节约用水宣传,并通过微博、人人、邮箱进行宣传,以扩大影响范围。

(六)钟楼车站义务兑零活动

“爱心献社会,真情暖人心”,这是青年志愿者的口号
“服务于大众,彰显青年志愿者服务精神”,这是众青年永不变的宗旨。在我们了解到了很多的行人为做公交车没零钱而烦恼,为不清楚公交路线而发愁这一事实后,为了使这类问题能够得到改善,为了使行人们能够感受到人间真情,为了方便群众。于是西南石油大学外语院青年志愿者协会将在20xx年4月组织“便民之举,与尔同在”即车站换零钱青年志愿者社会实践活动,坚持"不怕苦,不怕累"的原则,真正发扬青年志愿者精神。

(七)看望马家镇留守儿童活动

关爱留守儿童,我们在行动

马家镇锦城村2社丁家大院是一个流动人口很大的地方,那里每年外出务工的人员占总人口数的比例很大,家长们把小孩留在家里生活,学习,他们长期在外打工,使孩子的幼年教育出现“空挡”,导致一些孩子的生活常识缺乏,心理问题日益突出。如:厌学情绪越来越突出,对生活的追求逐渐降低,对一些急救技能无法掌握等。

这次活动的开展,更深入的了解留守儿童的需求,为这些留守儿童的学习生,西南石油大学外国语学院青年志愿者协会活营造一个好的氛围,激励他们自强不息的生活下去,学会感恩父母,感恩世界。让更多的人来关爱留守儿童,走近留守儿童,让人人都献出一点爱,让留守儿童感受到社会对他们的爱和关心。

三、其他工作

除了搞好本部门的活动之外,我们外语院青协也将密切、积极的配合校青协、院领导、院主席团等安排给我们各项工作。本学期我协会将积极配合校青协的地球一小时活动以及外国语学院外语文化节系列活动,同时与其他部门保持良好的关系,发挥志愿者精神,共同维护我们外语院的发展,为我院创造更多的机会与进步。

以上便是我们外国语学院青年志愿者协会本学期的学期计划。我们将踏实认真的将这些计划贯彻到实际当中,主义细节,开展好每一个活动。在校、院领导及院主席团的带领下,不断发展自我,寻求新的突破,让本学期志愿者的工作得到大家的认可与支持。同时我们会加强内部的沟通,以朋友的方式和委员与会员相处,鼓励志愿者们发展创新,大家集思广益,共同把我们的青协建设的更好。在活动的开展中发挥志愿者不怕苦,不怕累的精神,大家团结一致,合力完成每一次活动,并主动积累活动经验,为下一次的活动奠定基础。相信在大家的共同的心血与努力下,青志协的明天会更好!

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